El conflicto entre los trabajadores municipales bonaerenses y el Gobierno provincial sumó tensión luego de nuevas protestas impulsadas por la FESIMUBO, mientras varios intendentes comenzaron a cuestionar al Ministerio de Trabajo que conduce Walter Correa.

La federación profundizó su plan de lucha con cortes y anticipó que las medidas continuarán. Su secretario general, Hernán Doval, advirtió que preparan “un plan de lucha incremental, de menos a más” y habló de un conflicto que podría prolongarse.

Uno de los principales puntos de discusión es el funcionamiento del Consejo del Empleo Municipal, creado por la Ley 14.656 para abordar las condiciones laborales del sector.

Aunque el organismo fue reglamentado y convocado este año, FESIMUBO cuestiona la representación otorgada a otras organizaciones sindicales y sostiene que deben respetarse los porcentajes establecidos por la legislación.

La demora también genera críticas entre intendentes que consideran que la puesta en marcha efectiva del Consejo permitiría trasladar parte de la discusión salarial desde las calles hacia un ámbito institucional.

El conflicto adquiere especial importancia porque cada municipio debe afrontar sus propias negociaciones salariales, en un contexto de dificultades financieras y creciente presión gremial.

Mientras FESIMUBO anticipa nuevas medidas, el foco comienza a desplazarse hacia La Plata y particularmente hacia el Ministerio de Trabajo, señalado como responsable de destrabar el funcionamiento del organismo previsto para canalizar estas discusiones.

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